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人们之所以关注教育平权法案的存废，是因为它关乎哪些群体能通过高等教育成为精英。平权法案规定就业就学制度中需要保证肤色和性别平等，而有人则认为这项法案制造了配额制度，从而偏袒照顾非洲裔美国人，使自己的孩子“分数高却上不了好学校”。2016年大选中的另一大热门人物，民主党内的挑战者伯尼·桑德斯，也从另外一个角度批评教育问题：“我们曾经在世界上有最高的高校入学率。如今我们只排第12名。德国、丹麦、瑞典和很多国家都为年轻人提供免费或者低价的高等教育。他们知道为年轻人投资有多重要。我们也应该这么做”——在打出民主社会主义旗号的桑德斯和他的支持者们看来，美国的高等教育收费极高，让出身贫寒的学生背上了沉重的贷款债务，改善社会流动的效果有限，亟待一场激进的改革。

中国的公务员和美国公务员区别。这里也说一下。在美国无论是联邦和州，都分为任命制和竞争制两个层面。所谓的官吏分开任命制很简单，就是总统/州长任命内阁/大使，然后内阁成员任命自己的一些主要经理，这些位置都是所谓的实权部门。工资一般国会/议会批准，这是所谓的官。手里都有比较大的权力。属于传统pork barrel的一部分。然而一旦头走了（总统/州长改选，头辞职/开除/换工作），这些工作就丢了。所以这些位置一般是上面的好友/投资人用来镀金，拉关系用。例如卢沛宁拿到劳工部副部长位置就是因为奥巴马好友。不少大使，尤其是好国家大使都是明码标价的。例如什么加勒比海上的某国大使就是公费旅游+镀金。

假使两次减持的主体均为宝能系，合计减持万科的股份数量达到了15319.04万股，占总股本的1.387%，符合减持新规的相关规定。对此，深圳贵人资本管理有限公司总裁梁渊表示，对于后续的减持还可以通过大宗交易、二级市场抛售股票、股权转让或者让其他资管计划接盘等形式实现。

事实上，A股IPO拟上市公司无论是单一的实际控制人或多人共同控制，还是无实际控制人的情形都允许上市。但从以往情况来看，科创板企业大多在成长期，股权结构是否稳定关系到公司持续发展及盈利，因此实控人认定问题也成为科创板审核的重点关注。芯原股份无实控人的情形或需要进一步说明。

三是论坛规模规格攀升。总体上看，外方高级别官员数量高于以往，专家学者数量达到历届之最。四是论坛内容形式多样。为扩大论坛研讨的广度和深度，本届论坛将分组会议的数量由上届的4个扩增为8个，还设置了中外知名专家对话活动，以及若干个专题研讨会，如中美关系走向、国际核军控前景等问题研讨。

“领导干部述责述廉报告是对自身一年来工作、学习的总结思考，报告照抄照搬本质上是工作作风问题。”仙居县委巡察办负责人表示，巡察是政治巡察，是对被巡察单位的“政治体检”，述责述廉报告照抄照搬这类问题是形式主义的表现，反映出党员领导干部“四个意识”淡薄，必须坚决整治，严肃处理。